اصول و مهارت های اساسی کوچینگ سازمانی

مارشال گلداسمیت : «کوچینگ شما را توانمند می‌کند تا بتوانید به افراد کمک کنید تا به جای آن‌که در اشتباهات گذشته درجا بزنند، با اقدامات جدید در آینده موفق شوند.»

در دنیای امروز، کوچینگ در زندگی و سازمان دیگر یک گزینه نیست، بلکه یکی از الزامات بسیار مهم و تعیین‌کننده در شکوفایی سرمایه‌های انسانی و سازمان‌هاست. این کتاب سعی دارد تا جویندگان توسعه شخصی و مدیران سازمانی را با چهار اصل بنیادین کوچینگ زندگی (اعتماد، استعدادهای پوشیده، تعهد و اجرا) و هفت مهارت کوچینگ سازمانی (اعتمادسازی، به چالش کشیدن انگاره‌های ذهنی، جست‌وجوی شفافیت راهبردی، اجرای بی‌کم‌وکاست، ارائه بازخورد مؤثر، به‌کار گرفتن استعداد نهفته و پیشروی از خوب به عالی) آشنا کند. زیبایی و سودمندی کتاب در این نکته است که مخاطب هوشمند می‌تواند اصول و مهارت‌های ارائه شده را در تمام رویکردها و قلمروهای کوچینگ استفاده کند. نویسنده کتاب با تسلط خوب در حیطه‌های گوناگون کوچینگ، به بهترین شکل توانسته است ضرورت به کارگیری کوچینگ در رشد و شکوفایی افراد و سازمان‌ها و همچنین کارکردهای آن را نشان دهد.

کتاب اصلی :  Unlocking Potential: 7 Coaching Skills That Transform Individuals, Teams, & Organizations