چارلز کنراد در این کتاب به روشنی و زیبایی مفهوم لذت بردن را با کسب موفقیت در کار پیوند می‌دهد و تک تک اجزاء بازی که عموما در کار به چشم نمی‌خورد را به عنوان عوامل موفقیت معرفی کرده و بسط می‌دهد. نویسنده از طریق این عوامل که شامل اهداف، امتیازگیری، بازخورد، انتخاب، زمین بازی، برنده شدن، و غیره است قدم به قدم خواننده را تا قله موفقیت در بازی کار پیش می‌برد و با مثال‌های متعدد مراحل را به خوبی در نگاه او روشن می‌سازد.
فهرست مطالب
فصل اول : بازی کار
فصل دوم : اهداف
فصل سوم : امتیازگیری
فصل چهارم : بازخورد
فصل پنجم : انتخاب
فصل ششم : زمین بازی
فصل هفتم : برنده شدن
فصل هشتم : نگرش برندگان
فصل نهم : نسبت نتایج به منابع
فصل دهم : انتخاب برندگان
فصل یازدهم : مربی‌گری برنده‌ها تا سرحد تعالی
فصل دوازدهم : برنده شدن در بازی کار
کتاب اصلی : The Game of Work: How to Enjoy Work As Much As Play
