مدیریت، آماده سازی، برنامه ریزی و تصمیم گیری برای پروژه یا فعالیت است و رهبری، دریافت بهترین عملکرد از افراد برای انجام کار و نظارت بر عملکرد. بنابراین مدیریت، تبدیل ایده به برنامه و رهبری، تبدیل برنامه به عملکرد است. پر واضح است مدیریت و رهبری مکمل یکدیگرند. پس برای تحقق آرزوها و اهداف سازمانی به مهارت در هر دو زمینه نیاز است.
لینک کتاب اصلی : Lead to succeed: The only leadership book you need
