کوچینگ نه یک مهارت، بلکه یک طرز تفکر و نوعِ بودن است.
فهرست مطالب
فصل اول : چرا هر رهبر و مدیر باید یک کوچ عالی باشد؟
فصل 2 : مدل کوچینگ سیمپسون 3Ds
فصل 3 : کوچینگ از درون به بیرون
فصل 4 : کوچینگ با ذهنیت فراوانی
فصل 5 : کوچینگ با اصالت
فصل 6 : دانستن زمان مناسب کوچینگ
فصل 7 : تعیین اولویتها
فصل 8 : سوالات درست پرسیدن
فصل 9 : پیشرفت از طریق تعیین اهداف SMART
فصل 10 : گوش دادن با همدلی
فصل 11 : کوچینگ و بازخورد
فصل 12 : کوچینگ برای تعامل
فصل 13 : کوچینگ برای مشارکت
فصل 14 : کوچینگ فردی
فصل 15 : کوچینگ تغییر سازمانی از طریق 7 عامل اصلی
فصل 16 : مربیگری در سطح جهانی
فصل 17 : جمعبندی