رفتارهای برنده : دوازده و نیم ویژگی لازم برای پیشرفت

گری وینرچاک : "وقتی پا به دنیای کسب‌و‌کار گذاشتم، همه چیز با عدد و رقم سنجیده می‌شد. کسی حتی فکرش را هم نمی‌کرد مهارت‌های هیجانی از لوازم اصلی موفقیت در هر شرکتی است. می‌گفتند در کسب‌و‌کار، «آدم باید گرگ باشد» و «اگر قوی نباشی، دوام نمی‌آوری». از قضا خودم هم می‌گویم فقط قوی‌ترها دوام می‌آورند، ولی معتقدم بهادادن به عواطف و احساسات هم نیرویی است که آدم با آن بهتر دوام می‌آورد. معتقدم کسی از همه قوی‌تر است که در برابر نظر مخالف با مهربانی بایستد. دوازده‌و‌نیم صفتی که در این کتاب معرفی می‌کنم، طی سال‌ها هم مایه موفقیت خودم بوده و هم دیگرانی که برایم کار کرده‌اند: قدرشناسی، خودشناسی، مسئولیت‌پذیری، خوش‌بینی، همدلی و... . اعداد و ارقام هنوز هم بسیار مهم‌اند، ولی به نظر من، در مقایسه با مهارت‌های هیجانی، با فاصله زیاد در رتبه بعدی قرار می‌گیرند."

فهرست مطالب

مقدمه

- صفت نیمه من : رک ولی مهربان

بخش اول : ویژگی‌های لازم

- قدرشناسی

- خودشناسی

- مسئولیت‌پذیری

- خوش‌بینی

- همدلی

- مهربانی

- سرسختی

- کنجکاوی

- صبر

- اعتقاد راسخ

- فروتنی

- بلندپروازی

بخش دوم : نمونه‌های واقعی

بخش سوم : تمرین‌ها

نتیجه‌گیری 

کتاب اصلی :  Twelve and a Half: Leveraging the Emotional Ingredients Necessary for Business